[헤럴드경제=김현일 기자] 인공지능(AI) 수요 폭발로 올해 반도체 산업의 지각변동이 예고되면서 채용 시장의 열기도 달아오르고 있다.
각 기업들이 사업 경쟁력 강화를 위해 반도체 생산시설 확장과 연구개발(R&D)에 속도를 내는 가운데 이를 떠받칠 인재 선점에 총력을 진주출장샵기울이는 모습이다.
7일 업계에 따르면 삼성전자 반도체 사업을 총괄하는 디바이스솔루션(DS)부문의 반도체연구소는 오는 9~10일 서울대학교를 찾아 캠퍼스 리크루팅을 진행한영덕출장샵다. 2027년 8월 이후 졸업하는 반도체 관련 전공 대학원생(석·박사 통합과정 및 박사과정)이 대상이다.
반도체연구소는 송재혁 삼성전자 DS부문 최고기술책임자(CTO·사장) 산하 조직이다. 3~5년 후 유망할 반도체 기술을 선제적으로 개발해 일선 사업부로 양산 이관하는 역할을 담당하고 있다.
삼성전자 반도체연구소 엔지니어들은 이틀간 서울대를 직접 방문해 소자·공정·패키징 분야에 걸쳐 1대1 상담을 제공하고, 박사장학생 제도에 대해 설명하는 시간을 가질 예정이다.
삼성전자의 ‘CTO 박사장학생’은 박사과정 연구원에게 장학금을 지급하고 졸업 후 입사 기회를 제공하는 제도이다. 유망한 기술 인재를 조기에 선점해 육성하는 기능을 하고 있다.
2026.02.07 17:27
‘반도체 빅뱅’에 인재 확보전 뜨거워진다…삼성전자, 서울대 박사 대상 채용설명회
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